Решение задачи
Гражданин Митрофанов был принят в АО "Автокомбинат №3" водителем пассажирского автобуса. За нарушение правил дорожного движения он в установ...
Условие:
Гражданин Митрофанов был принят в АО "Автокомбинат №3" водителем пассажирского автобуса. За нарушение правил дорожного движения он в установленном порядке был решен права управления транспортными средствами на шесть месяцев. Приказом по автокомбинату его перевели на этот срок на работу автослесарем, но Митрофанов приступить к новой работе отказался. Правомерен ли отказ Митрофанова? Является ли законным данный перевод на другую работу? Как разрешить сложившуюся проблему?
Решение:
Отказ Митрофанова приступить к новой работе может быть правомерным, если перевод на другую работу не предусмотрен его трудовым договором или коллективным договором. В таком случае, работник имеет право отказаться от выполнения новых обязанностей, которые не соответствуют его профессиональным навыкам или квалификации.
Однако, в данной ситуации необходимо учитывать, что причиной перевода Митрофанова на другую работу является временная потеря права управления транспортными средствами. В соответствии с законодательством, работодатель имеет право перевести работника на другую работу, соответствующую его квалификации, в случае временной потери права управления транспортными средствами.
Для разрешения данной проблемы рекомендуется провести переговоры между работником и работодателем. Возможны варианты, такие как временное сокращение рабочего времени или предоставление другой работы, которая будет соответствовать квалификации Митрофанова. В случае невозможности достижения согласия, стороны могут обратиться к трудовому спору или к юристу для получения консультации и защиты своих прав.
Похожие работы
Попробуй и другие функции
Решения по другим предметам
А
Б
В
М
П
С
Т
Э