Рассчитать фонд оплаты труда работников негосударственного учреждения за февраль т.г. Среднесписочная численность сотрудников 50 человек. Из них: у 4 % работников должностные оклады по 27,5 тыс. руб. ; у 12%-по 23,0тыс.руб; у 20%-по 20,5 тыс.руб; у 32%-по 18,0 тыс.руб; у14%- по 16,0 тыс.руб; у 10%-по 15.5тыс.руб; у 85-по 13,0 тыс.руб. Коллектив учреждения должен был отработать в анализируемом месяце 1100 чел./дн.; фактически – 1035. По итогам месяца работникам был начислена премия в размере 25% должностного оклада. Начисления на фонд оплаты труда-30%.
Для расчета фонда оплаты труда работников негосударственного учреждения за февраль т.г., нужно учесть следующие данные:
1. Среднесписочная численность сотрудников: 50 человек.
2. Должностные оклады работников в процентах от среднесписочной численности:
- 4% работников получают оклад в размере 27,5 тыс. руб.
- 12% работников получают оклад в размере 23,0 тыс. руб.
- 20% работников получают оклад в размере 20,5 тыс. руб.
- 32% работников получают оклад в размере 18,0 тыс. руб.
- 14% работников получают оклад в размере 16,0 тыс. руб.
- 10% работников получают оклад в размере 15,5 тыс. руб.
- 8% работников получают оклад в размере 13,0 тыс. руб.
3. Коллектив учреждения должен был отработать в анализируемом месяце 1100 чел./дн., фактически отработано 1035 чел./дн.
4. Работникам была начислена премия в размере 25% от должностного оклада.
5. Начисления на фонд оплаты труда составляют 30%.
Для расчета фонда оплаты труда, нужно выполнить следующие шаги:
1. Рассчитать количество работников с каждым должностным окладом:
- 4% от 50 человек = 2 человека с окладом 27,5 тыс. руб.
- 12% от 50 человек = 6 человек с окладом 23,0 тыс. руб.
- 20% от 50 человек = 10 человек с окладом 20,5 тыс. руб.
- 32% от 50 человек = 16 человек с окладом 18,0 тыс. руб.
- 14% от 50 человек = 7 человек с окладом 16,0 тыс. руб.
- 10% от 50 человек = 5 человек с окладом 15,5 тыс. руб.
- 8% от 50 человек = 4 человека с окладом 13,0 тыс. руб.
2. Рассчитать сумму начислений на фонд оплаты труда для каждой группы работников:
- Для 2 работников с окладом 27,5 тыс. руб.: 2 * 27,5 тыс. руб. = 55 тыс. руб.
- Для 6 работников с окладом 23,0 тыс. руб.: 6 * 23,0 тыс. руб. = 138 тыс. руб.
- Для 10 работников с окладом 20,5 тыс. руб.: 10 * 20,5 тыс. руб. = 205 тыс. руб.
- Для 16 работников с окладом 18,0 тыс. руб.: 16 * 18,0 тыс. руб. = 288 тыс. руб.
- Для 7 работников с окладом 16,0 тыс. руб.: 7 *...
